Международные компании стремительно занимают главенствующее место в современном мире бизнеса. Однако как можно слаженно работать с коллегами, чьи взгляды и ценности радикально расходятся с вашими? Этническое и культурное многообразие внутри команды - сила или слабость? Какова при этом роль лидера? Как добиться взаимного доверия и командного духа, а также грамотно распределить полномочия? Насколько важен юмор в коллективе? Кто определяет принципы корпоративной этики? Ричард Д. Льюис - один из ведущих мировых специалистов в области кросс-культурного взаимодействия - отвечает на эти и множество других вопросов, опираясь на свой 30-летний опыт работы с сотнями известных интернациональных команд, не скупясь на пояснительные схемы и иллюстрации. Он также анализирует особенности и характеристики представителей 24 различных национальностей и дает рекомендации по наиболее эффективному и успешному деловому общению с каждым из них. Рекомендуется руководителям и менеджерам всех уровней, слушателям МВА, студентам-международникам, а также тем, кто планирует вести бизнес в кросс-культурной среде.
Вес
350
Ширина упаковки
240
Высота упаковки
10
Глубина упаковки
160
Оригинальное название
When Teams Collide: Managing the International Team Successfully
Автор
Ричард Д. Льюис
Тип издания
Отдельное издание
Тип обложки
Мягкая обложка
Тираж
1000
Переводчик
Т. Чепкова
Произведение
Столкновение команд. Успешное управление международной командой